个人劳务合同_个人劳务合同书 电子版

个人劳务合同_个人劳务合同书 电子版

       个人劳务合同是一个非常广泛的话题，它涉及到不同领域的知识和技能。我将尽力为您解答相关问题。

1.可以和个人签订劳务合同吗

2.工地个人劳务的合同

3.公司支付给个人劳务费需要签什么合同

4.个人与个人签订的劳务合同是否有效

5.个人劳务承包合同范本

可以和个人签订劳务合同吗

       法律主观：

       具有完全 民事行为能力 的自然人和用人单位之间可以 签订劳务合同 。根据《民法典》第一百三十五条的规定， 民事法律行为 可以采用书面形式、口头形式或者其他形式；法律、行政法规规定或者当事人约定采用特定形式的，应当采用特定形式。第四百六十四条规定，合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。

法律客观：

       《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同的内容劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

工地个人劳务的合同

       法律分析：个人与个人不可以签劳动合同，个人与个人订立的是劳务关系。劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。 劳务关系是由两个或两个以上的平等主体，通过劳务合同建立的一种民事权利义务关系。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》

       第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

       第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

公司支付给个人劳务费需要签什么合同

       　随着法律观念的深入人心，合同出现的次数越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么一份详细的合同要怎么写呢？下面是我为大家收集的工地个人劳务的合同范本（通用5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

工地个人劳务的合同1

       　甲方：

       　乙方：

       　根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致达成如下协议：

        第一条 协议期限 自 年 月 日起至 年 月 日止。

        第二条 提供劳务内容及方式

       　乙方承担的劳务内容，要求为：

       　乙方提供劳务的方式为：

       　乙方提供服务过程中，应当参照甲方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏甲方的生产秩序，造成不良影响。 因甲方需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的服务内容。

        第三条 工作条件 在乙方从事服务过程中，甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品，提供必需的生产工具和场所。

       　乙方应按照甲方的工作特点，自主安排提供服务时间和休息时间，但不能影响甲方的正常生产运营。

        第四条 劳务费用支付 依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量，甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准为

        第五条 保险待遇

       　甲乙双方为非劳动双方关系，甲方不承担乙方的社会保险责任。

        第六条 特别约定

       　因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的，不属于工伤，按照民事纠纷处理，双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的`，损害赔偿责任由个人承担。

       　乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的，本协议自动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外，不承担其他责任。

        第七条 合同履行 甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同，都应已发承担赔偿责任。

        第八条 解除合同条件 经双方协商一致，可以解除本合同。

        第九条 终止合同条件 发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

        第十条 乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

        第十一条 双方约定的其他条款

        第十二条 本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。

        第十三条 甲乙双方应积极履行本协议，一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担给另一方造成的损失。

        第十四条 本合同一式二份，双方各执一份。甲乙双方签字(章)后生效。

        第十五条 因履行、解除或终止本合同发生的争议，双方可协商解决，也可向当地人民法院起诉。

       　甲方(盖章)：

       　乙方(签字)：

       　签订日期：

工地个人劳务的合同2

       　甲方：

       　乙方：

       　根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

        第一条 本协议期限为。本协议于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。

        第二条 劳务输出人员条件

       　(一)身体健康，符合井下体检标准，无职业病史;

       　(二)年龄为20-54周岁;

       　(三)取得国家职业资格证书;

       　(四)具有初中以上文化程度;

       　(五)遵纪守法，无犯罪前科;

       　下列人员甲方不予使用：

       　(一)正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的;

       　(二)正在受审查涉嫌犯罪的;

       　(三)邪教习练者;

       　(四)来历不明，身份不清，无正式、合法、有效身份证的;

       　(五)因违章违纪被甲方退回或被其他单位退回、开除、除名、辞退、解除合同不足一年的。

        第三条 乙方承担的劳务内容

       　井下工作

        第四条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间： 每月劳务费参照劳务输入地同类人员，每月月末结算一次。但不支付以下劳务报酬，但不包括年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩补贴、医疗补贴等。

        第五条 乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

        第六条 发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;四、乙方被输入单位退回的;五不符合劳务输出条件的。

        第七条 甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

        第八条 本协议终止、解除后，甲乙双方终止劳务关系，甲方不支付任何待遇。

        第九条 乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。

        第十条 甲乙双方约定，甲方为乙方参加工伤保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。 乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的，由本人负责，甲方不支付任何待遇。

        第十一条 依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

        第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

       　甲方(公章)：

       　日期： 年 月 日

       　乙方(签章)：

       　日期： 年 月 日

工地个人劳务的合同3

       　甲方：

       　乙方：

       　依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，双方就本建设工程施工事项协商一致，特签订本协议。

       　一、工程概况

       　工程名称： 工程地点： 工程内容：

       　二、工程形式：甲方提供工程材料、工程工具、施工图纸。乙方负责安全生产、文明施工，甲方安排一间房屋给乙方住宿、休息。

       　三、承包范围：按甲方提供的施工图以及根据现场情况执行。

       　四、劳务费用：每天 元。甲方支付全部劳务报酬，所发生的一切费用由乙方自己负责。

       　五、合同日期：开竣工日期： 年 月 日 至 年 月 日。 如工程工期延长，则劳务协议顺延至工程结束。

       　六、 质量标准：根据施工设计方案中的标准执行

       　七、工程付款方式：每月10日支付上月完成工程量的劳务费用。

       　八、工程安全责任

       　乙方从开工进入工程场所后，必须遵守施工安全有关规定执行，不得违规作业，一切防卫工作和施工安全由乙方负责。

       　九、工程验收

       　工程完成后，双方共同组织验收，并形成验收记录，参加验收人员签字存档。如有不合格的部分限期整改，费用由乙方自行负责。

       　十一、场所及环境保护

       　1、乙方每日收工必须及时清理场所卫生、工具等。

       　2、原材料堆放要整齐，不得影响生产场所。

       　十一、争议解决

       　本合同发生纠纷时，双方应及时协调，协调不成时，可选择以下方式处理：

       　1、向上级仲裁委员会申请仲裁。

       　2、向人民法院起诉。

       　十二、本合同一式贰份 ，甲乙双方各执一份。经双方签字后生效。

       　甲方(签章)：

       　乙方(签章)：

       　签订日期：

工地个人劳务的合同4

       　用人单位:(简称甲方)

       　职工姓名:(简称乙方)

       　根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》和乡镇企业法等法律，法规的规定，按照平等自愿，协商一致的原则，订立合同，共同遵守.

        一、合同期限 :合同期限既从20_ 年 月 日起至单项工程完工之日止。

        二、工作内容: 乙方同意按甲方生产工作需要，在工作.因生产经营变化和工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容.乙方认为不适应甲方的工作可以申请另行调整或提出解除合同.

        三、甲方为乙方 提供生产，工作条件:

       　1、甲方负责对乙方进行政治 思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。

       　2、甲方根据本企业规定发给乙方劳动保护用品已在劳动报酬总额内.

        四、劳动报酬及福利:

       　1、甲方按其乙方工作内容每月计发计件工资.

       　2、基本养老保险金，甲方按乙方每月工资总合计计算，已含在工资总额内.由于乙方属于短期临时用工，乙方强烈要求基本养老保险金随同工资发放本人，由乙方自己到社保局交纳，所以合同期满，公司不在承担此费用.

        五、劳动纪律: 在合同期间乙方由甲方负责管理，乙方必须遵守国家政策法规，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育，如乙方不遵纪守法，甲方有权根据企业规定和国家的有关政策和规定进行处理.

        六、福利待遇:

       　1、乙方在甲方工作期间患病医疗费用，由乙方自行承担所有费用.

       　2、乙方因工受伤，必须在甲方指定医院就医，医药费和住院费由甲方负担.乙方住院期间每天工伤津贴按10元计算.护理费用每天按5元计算，护理人员由家属自行解决，住院期间生活补贴每天按5元计算.出院休假(凭医院休假证明)期间由甲方每月按300元发工伤津贴.乙方因工伤致残或死亡，其待遇按劳部发[1996]266号《企业职工工伤保险试行办法》处理.

        七、合同的变更、解除、终止:

       　本合同在履行过程中，如遇新的情况发生或出现，经双方协商同意，可以变更合同内容，并到劳动合同签证单位办理变更手续.合同期内，双方不得无故解除合同.若因特殊原因需要解除合同，必须提前2天通知对方，经同意后方可以办理解除劳动合同手续.合同期满既终止执行，如因生产工作需要经双方同意，可续订合同。

        八、甲乙双方履行本合同发生争议，由双方协商解决，解决不成可在自解决发生之日起30日内向万盛区劳动争议仲裁委员会申请仲裁.

        九、本合同一式贰份，甲、乙双方各执一分，经双方签字生效.

       　甲方:

       　乙方:

       　年 月 日

工地个人劳务的合同5

       　甲方（用人单位）：

       　乙方（劳动者）：

       　甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：

        第一条劳动合同期限

       　1、本劳动合同为（选择其中一项并填写完整）。

       　A、有固定期限劳动合同： 年 月 日至 年 月 日；

       　B、无固定期限劳动合同，自 年 月 日起。

       　C、以完成xxxxxxxxxx工作为期限。

       　2、本合同包含xxxxxx个月的试用期（自 年 月 日至 年 月 日）。

        第二条工作地点

       　省（自治区、直辖市） 市（县） 路 号。

        第三条工作内容

       　1、乙方同意在甲方 部门（或岗位）担任 职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

       　2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前 日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

       　3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

        第四条工作时间和休息休假

       　1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过 小时，每周工作不超过 小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

       　2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

        第五条劳动报酬

       　1、乙方月工资标准为人民币 元，其中试用期内工资为人民币 元；

       　2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

       　3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为： 。

        第六条社会保险

       　1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；

       　2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

        第七条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

       　甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件；保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。

        第八条劳动合同解除或终止

       　1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前 日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方（具体部门、职务）为准；

       　2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

       　3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

       　4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

        第九条其他

       　1、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

       　2、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

       　3、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。

       　4、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

       　5、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

       　6、本合同自双方签字或盖章后生效， 式 份，双方各执 份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

       　甲方（签章）

       　乙方（签字）

       　签订日期：

个人与个人签订的劳务合同是否有效

       劳务合同。

       公司支付给个人劳务费的一般需要签劳务合同。劳务关系是由两个或两个以上的平等主体，通过劳务合同建立的一种民事权利义务关系。劳务合同中需约定好公司的名称、住所；个人的姓名；工作的时间、地点、内容；以及工资待遇等重要的内容。

       公司支付给个人的劳务费用，需要取得发票。支付给个人的劳务报酬，需要代扣代缴个人所得税。企业在支付给个人劳务报酬的时候，预扣对方个人所得税税额时，劳务报酬预扣预缴税率分为三档。一个月内多次支付给个人劳务报酬，每次都不超过800元，如果在同一个月内，针对同一个项目所产生的劳务费用，应该合并计算个税。

       劳动者为个人或单位提供劳务，而个人或单位按照约定支付劳务费，这是理所应当的事情。

       法律依据：

       《中华人民共和国劳动合同法》

       第五十九条

       劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。

个人劳务承包合同范本

       法律分析：符合以下条件即有效：1、当事人在订立合同时必须具有相应的订立合同的行为能力。2、合同当事人的意思表示真实。3、合同不违反法律或者社会公共利益。

       法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百六十五条

       依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。

       《中华人民共和国民法典》第四百七十条

       合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：(一)当事人的姓名或者名称和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;（七)违约责任;(八)解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

       　劳务承包合同作为比较常见的承包合同，双方都应该承担起属于自己的那一份责任，履行义务。以下是由我为大家整理的“个人劳务承包合同范本”，仅供参考，欢迎大家阅读。

　个人劳务承包合同范本（一）

       　依据《合同法》及劳动合同相关规定，结合本公司及工程部要求和实际情况，本着“平等自愿、协调一致”工作原则，特制定本合同。

       　一、应聘原则：根据公司要求，应聘人员应思想端正，身体健康、听从指挥服从领导，按时完成本职工作和领导交办的各项临时性生产任务。

       　二、应聘岗位：工程项目园林绿化员工，主要从事绿化树木养护工作，并负责绿化区域卫生及其绿化工程后期灌木，草本植物栽植和临时性绿化任务。

       　三、应聘时间：自应聘时间起三个月内为试用期，试用期满后由劳动期间表现优势劣汰，同时视工程进展及劳动项目而定。

       　四、劳动报酬：试用期实行按日考核，按月开支。日工资标准为______元/天，出勤补贴按出勤天数每日______元，本人如有特殊事由请假两天（含两天）扣发______%的出勤补贴，超过三天以上取消出勤补贴。

       　五、生产安全：应聘人员必须严格执行《安全生产操作规程》相关规定，上班时必须佩戴安全帽。严禁酒后上岗。

       　六、工作考核：严格遵守本工地相关规定，按时上下班，爱护公物，妥善保管好工具，团结友爱。按时保质保量完成任务。本合同自签字之日生效本合同解释权归公司工程部。

       　聘用方：____________________

       　应聘方：____________________

       　______年______月______日

　个人劳务承包合同范本（二）

       　发包方：____________________（以下简称甲方）

       　承包方：____________________（以下简称乙方）

       　根据《中华人民共和国》，公司项目管理实施细则及四分公司和项目部实际情况和特点，甲方将分部分项土建包清工工程委托乙方施工，双方本着平等互利原则，经友好协商，在原招标等有关文件基础上，签订以下合同条款，双方共同遵守。

        一、承包工作范围和内容

       　1.____________________工程及承包范围外零星用工如行政用工等。

       　2.按省九四预算定额砼工程中所有内容及施工人员现场技术，安全质量交底中明确的作业内容。

       　3.搞好落手清工作，如泵管支撑架清理堆放，砼拌和机及水泥桶清理等。每天必须经甲方施工员签字认可，否则月终不予结帐。

        二、承包单价和结算方式

       　1.按泵送15.0元/m3，非泵送20.0元/m3（此价格为优质工程价）点清工技工按5元/小时，普工按3元/小时（包括夜班、节假日）单价包括人工费、超高费、住宿费、进退场车旅费、劳动保护费（安全帽、手套、工作服、绝缘鞋）小型工具（手拉车、水管、木蟹、括尺、铁锹、抹刀）小型设备（振动机、振动棒、平板振动器）泵管支撑搭拆、泵管清洗堆放、砼机械设备清洗，余料利用。五证（暂住证、计生证、就业证、特殊工种作业证、上岗证）的管理费与手续费用、砼施工缝的清理、凿毛、钢筋表面清理，砼的养护不少于七天（包括麻袋铺面）墙、柱立面不得脱水及采取相应措施（塑料薄膜保护），以及个人调节税等。

       　2.每月25日按施工员认可工程量，交核算员复核结帐，待各有关部门审核后，下月10日前支付工作量的80%，余款20%到年底时（农历）再支付10%，剩余10%作为安全质量保证金，待工程交工验收后，各有关部门结帐付清尾款。

        三、劳务人员工资发放办法

       　乙方每月须编制一份有关劳务人工费发配方法，特别是年终劳务费用分配细则（须落实到个人）在每次结帐后付款前交甲方财务人员。

四、乙方须编制每月用料计划 提前一个月报甲方有关人员审核后，共同制定供料计划合理安排材料进场时间。严格按施工有关部门制定的材料损耗表控制节超，并采取相应奖罚措施。

五、双方职责

       　（一）甲方职责

       　1.全面负责现场施工的月、季生产计划和劳动计划的编制，安排协调工作，保证该任务能连续、合理均衡的施工。

       　2.负责现场施工技术问题的指导和质量监督，及时用书面形式传达作业指导书、安全交底书、施工图纸等技术有关资料。

       　3.负责向乙方提供离开作业面40米内，水平或垂直距离的水电源（随机电箱或水龙头），并保障作业班组施工道路通畅和垂直运输设施要求。

       　4.必须按施工组织设计和施工方案要求，保障作业班组施工现场安全设施齐全和机械设备安全的要求，并根据作业班组申请向作业人员提供安全文明施工所需的一切设施。

       　5.应负责及时办理应甲方原因造成乙方损失的赔偿费用手续和因乙方原因造成损失的处罚手续。

       　6.负责对乙方作业人员进行安全、质量、进度完成情况和综合管理情况的检查与考核工作，并有权随时对乙方管理资料进行审查。

       　7.负责向乙方提供住宿及用膳设施的条件，并进行有偿管理与服务。每月房租费120元/间，水电费按每月50元/间计。

       　8.负责组织乙方参加四分公司党政工团组织的双文明竞赛等各项活动。

       　9.甲方有权勒令违法、违章经教育无效的乙方作业人员在24小时内离开本项目部。

       　10.甲方必须向乙方办理机具使用转交手续。

       　（二）乙方职责

       　1.乙方应严格信守合同、招标文件及询标记录中乙方承诺的各项管理目标（质量、安全、施工计划、综合管理等）

       　2.负责作业人员的政治思想、技术培训、职业道德、教育工作。

       　3.按照合同精神及时向甲方书面申报劳务结算书和各项考核报表。

       　4.负责对甲方提供的机械、机具、工具的保养、养护、维修工作，严格按甲方要求实行限额领料。

       　5.负责对进场施工的劳务作业人员进行安全、技术三级教育和考核工作，并应将该工作的书面资料及时报送四分公司质量安全技术监督科。

       　6.乙方应委派代表人驻点现场，负责管理劳务作业人员，并协调和检查、考核各劳务作业班组的各项工作和完成情况并按时参加项目部的月计划会议和工作协调会议。

       　7.方必须正确及时办理务工作业人员的暂住证、计生证、就业证、特殊工种作业证、上岗证、务工合同手续，并随时接受上级机关、地方政府部门、甲方的检查，且应对不符合要求的迅速整改。否则所发生的费用由乙方负责。

       　8.乙方作业人员在本项目部施工期间，应严格执行公司各项制度和四分公司及项目部下达的各项管理规定。

       　9.乙方劳务作业班组应建立“二长六大员”管理机制，且在作业班组中从事该工种工作时间一年以上的技术骨干总人数达60%以上。

       　10.按要求配置个人劳动保护设施。

        六、质量安全管理

       　1.适用的标准、规范为gbj301—88、施工图、施工方案、作业指导书、监理程序、公司质保手册，安全管理执行国家安全操作规范且双方应执行公司质量安全奖罚条例。

       　2.乙方必须严格执行并服从四级质量安全检查管理程序（自检、企业检、监理检、地方质检）

       　3.质量目标为分项工程质量等级必须达到合格（80分以上），且分项工程质量优良率90%以上，分项工程质量如达不到80分时乙方必须无条件进行返工，所造成甲方的经济损失由乙方承担40%，甲方不得组织下道工序施工。砼浇捣时必须认真细致，杜绝露震，也不得超振，确保砼外光内实。砼表面进行二次压光，控制砼楼面的厚度、平整度。杜绝蜂窝、露筋现象，及时对柱插筋表面，下层校验的余浆清理。砼养护不小于7天。

       　4.安全目标为杜绝重伤事故，轻伤事故频率小于千分之一，如发生安全事故直接经济责任由责任方承担。

       　5.标化管理目标为省级标化达标工地。

        七、考核与奖罚

       　使本工程达到安全、优质、快速、高效之目标，双方商定以下奖罚条款：

       　工期奖罚：如乙方达到经双方确认的计划书工期要求不奖不罚，如提前一天甲方奖励乙方200元/天，如乙方责任滞后一天，甲方处罚乙方400元/天（提前或延误期应叠加计算奖罚金），如乙方责任未实现项目部协调会议精神之要求，甲方处罚乙方200元/次。

　个人劳务承包合同范本（三）

       　发包方：____________________

       　承包方：____________________

       　甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则，就南泉广场工程施工的劳务人工费事宜，达成本合同条款如下，双方共同遵照执行。

        第一条工程概况

       　（一）工程名称：____________________

       　（二）工程地点：____________________

       　（三）施工面积：____________________

        第二条承包范围

       　人工挖运土石方、回填土；现浇砼工程（综合）支模（含脚手架）钢筋制作、安装；预制构件制作、安装；砌砖；铺贴花岗石、广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰；安砌青石路沿及草坪路沿；二布六油防水层；脚手架搭拆；梯踏步贴面砌、缸砖粘贴；建筑拆除（含除渣）搭建临设；零星估工等（除水电安装及绿化工程外的所有工程）

        第三条承包金额

       　详见本合同附件所包含的单价及名分项包干价。

       　承包金额的构成=单价×实收方量+上、下浮比例金额。

       　本工程劳务人工费除绿化工程外，所有工程价格均已包括，不再另立项目，若有，现场根据实际情况确定。

       　本工程进场前乙方向甲方缴纳______元保证金，工程顺利进场15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在本合同后面，作为合同附件。本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。

        第四条工期（三个月）

       　（一）开工日期：______年______月______日。

       　（二）竣工日期：______年______月______日。

        第五条施工技术要求

       　（一）每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底，并以书面形式由乙方代表签字。

       　（二）乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板，达标后再施工。

       　（三）第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行，本工序完成验收合格后，方可进行下一工序工作。

        第六条双方责任及工作

       　（一）甲方工作

       　1.提供食宿条件：

       　2.为乙方施工协调有关工作关系：

       　3.派施工管理班子驻现场，对工程进度，工程质量及施工步骤进行安排，指导乙方施工，并对质量安全工作进行监督检查。

       　（二）乙方工作

       　1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求，调配甲方要求的相应工种及工人数量，服从施工人员的安排，按规范进行施工。

       　2.加强对工人的管理，教育工人遵纪守法，办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

       　3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗，加强施工现场管理，做到工完场清。文明施工，周转材料包干使用。①扣件按3%，②u形扣按15%，③钢管、钢模按0.5%包干，全奖全赔。

        第七条工程验收

       　（一）工程质量，以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良，分部工程确保单位工程优良。

       　（二）以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

       　（三）因乙方造成的质量问题返工，由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。

       　（四）因甲方指挥错误造成的返工，由甲方按乙方已作部分的实际记工，以每人30元一天支付给乙方。

        第八条人工费支付

       　（一）工程开工后，由甲方向乙方预支工人生活费，每人每月共借支代金卷250元，现金50元，每10天借支一次，总额控制。

       　（二）每30天根据形象进度计算工作量，若达到预计工期则支付总工作量的70%人工费用，完成工作量超出计划量，则支付80%，达不到则支付60%.付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资，乙方有权向甲方提出发放工资的要求或罢工。

       　（三）工程竣工、验收合格、再计算总工作量，扣除总借支（预支代缴保险费），交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等，扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%，余款一个月后付清。

       　（四）本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程，甲方按附件单价上浮30%结算；将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励；若不能达到优良，甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。

        第九条安全责任

       　乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业，因乙方违规操作造成的安全事故，由乙方全权负责，所发生的一切费用与甲方无关，工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险，保险金由乙方自理，乙方提交工人名单，甲方为乙方代办保险手续。

第十条未尽事宜 由双方另行协商，并成为本合同之附件，双方共同遵守。

第十一条其它约定

       　若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求，甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算，甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。

第十二条本合同一式二份 ，甲乙双方各捃一份，具同等法律效力，双方签字（盖章）后生效，工程竣工验收合格，结清尾款后自然失效。

       　甲方：____________________乙方：____________________

       　负责人：__________________委托人：__________________

       　代表：____________________代表：____________________

       　签约时间：______年______月______日

　个人劳务承包合同范本（四）

       　甲方：____________________（以下简称甲方）

       　乙方：____________________（以下简称乙方）

       　根据《中华人民共和国合同法》和《建筑工程承包合同条例》的有关精神，经甲乙双方协商，甲方同意将本项目的工程的劳务承包给乙方，为明确双方权力与义务，特签订如下协议条款，供双方共同遵守。

一、工程名称与地点

       　该工程为____________________工程，地点在____________________。

二、承包方式与要求

       　该工程甲方采取分工种，单价组合成总价的形式，以包税、包工、包食宿方式承包给乙方。要求承包队伍具备劳务承包资质，主要工种要有上岗证书，并且编制人员花名册交甲方存档备查。

三、工程承包单价与资料

       　经双方协商，该工程按______元/（m2、m3、t）的承包单价由乙方进行承包，其承包单价包括以下资料：完成建设方带给的全套施工图纸、交底纪要、变更的有关施工的全部资料；现场规整与清理；200米范围内地面水平运输；制作设备的维护、保养；材料的节约；与其他队伍配合等资料。

四、工程质量与安全

       　根据业主要求，该工程质量要求到达优良，因此单项承包务必确保优良，如本工程质量被评定为优良工程，甲方适当给予奖励，如承包单项评定为不合格，由乙方进行返工修理直至合格，其返工的一切经济损失由乙方承担，并从乙方劳务结算中扣回。

       　乙方施工人员务必服从甲方管理人员的安排，务必严格遵守《安全操作规程》，为使工人增强安全意识，带队及班组负责人每一天安排工作量，要进行安全交底教育，强调安全操作，带好安全帽，装好安全网系好安全带，做好各项安全防护工作，杜绝安全事故的发生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方负责，甲方不承担任何经济、法律职责。

        五、礼貌施工与奖罚

       　乙方进入施工现场人员务必遵守礼貌施工手册，在自己承包的范围内做到工完料尽场地清，严格把好材料节约关，不准乱锯、乱丢、浪费材料，如发此刻分清职责后给予罚款。同时，乙方负责人务必管好自己的队伍，______市以外的人员，进入现场前，办好暂住证，严禁有非典疑似病人进入施工现场，严格遵守治安管理条例，违者予以罚款，乙方人员务必服从管理人员指挥，遵守工地一切规章制度。将身份证、计划生育证报甲方。未满法定年龄，不得来工地做工。如所有违反规定者，参照项目部相关规定处罚。

        六、付款方式与工期

       　该工程乙方队伍进场后，其先期费用由乙方负责，甲方根据工程进展状况借给乙方必须数量的生活费，主体封顶付至劳务费的50%。工程竣工付至劳务费的70%。办完工程结算付至劳务费的90%。留10%待保修期满后一个月内付清。由于该工程工期紧，而且业主奖罚严励，为确保工程按工期竣工竣工，故乙方进场须交纳工期保证金______万元。乙方在施工现场务必按照甲方确定的工期控制点，认真组织，精心施工，保证工期目标的实现，如因乙方原因造成工期延误。除扣工期保证金外，将根据甲方与业主签订的合同给予处罚。

七、双方权力与义务

       　（一）甲方：

       　1、甲方有权对乙方进行资格审查，对乙方违反合同条款资料实施处罚，经济赔偿及辞退的权力。

       　2、甲方根据工程要求，安排乙方实施工程承包资料，乙方应无条件遵照执行。

       　3、甲方带给给乙方尽可能方便的施工条件，并按劳务合同约定和业主付款状况支付劳务费。

       　4、甲方对乙方带给来的施工作业人员实行实名制，建立健康状况档案，对有残疾及智力障碍的作业人员一律清退，不得入场施工。

       　（二）乙方

       　1、乙方务必向甲方提交贴合承包资质并有权对甲方提出合法要求，主动承担合同资料的全部工作，确保工程质量。

       　2、乙主务必按甲方的要求进行安全生产、乙方不得擅自违反安全操作规程，对于违反安全操作规程出现的人身伤害及死亡事故，乙方务必承担全部职责，甲方概不负责。

       　3、乙方有权拒绝甲方不贴合安全生产要求的指令，并提出自己的见解，供甲方参考。

       　4、乙方不得使用残疾及智力障碍的作业人员，不得瞒报，私自使用。同时乙方应带给人员名单、身份证。

       　5、乙方要管好自己的队伍，不得在工地及之外进行违法犯罪活动，如赌博、卖*、等。一旦造成的犯罪的后果，甲方概不负责。

       　6、为确保工期，乙方务必按甲方要求，保证工程足够的劳动力，不得消极怠工。

八、违约职责与其他

       　1、以上条款双方务必严格遵守，任何一方违反或造成工程停工，务必追究违约方职责。

       　2、如因乙方原因损害公司信誉、现场设备及对工程造成必须经济损失，甲方有权要求乙方赔偿全部损失，并从承包劳务费中扣除。

       　3、属于乙方自备设备，自带工具用具等，乙方务必自己保管，不得因此对甲方提出其他要求，更不得找借口影响开程质量和进度，由此造成的损失由乙方承担。

       　4、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经双方签字后生效。

       　甲方：____________________乙方：____________________

       　代表：____________________代表：____________________

       　______年______月______日

       好了，今天关于“个人劳务合同”的话题就讲到这里了。希望大家能够通过我的讲解对“个人劳务合同”有更全面、深入的了解，并且能够在今后的学习中更好地运用所学知识。